Un terzo dei manager è vittima della "sindrome da stanchezza da informazione". Il 49% ha dichiarato di non essere in grado di gestire la grande quantità di informazioni ricevute. Il 33% dei manager soffre di problemi di salute come conseguenza diretta del sovraccarico di informazioni. Il 62% ha ammesso che i rapporti di lavoro e sociali ne risentono. Il 66% ha riferito di tensioni con i colleghi e di una minore soddisfazione lavorativa. Il 43% ritiene che le decisioni importanti vengano ritardate e che la loro capacità di prendere decisioni sia compromessa dal fatto di avere troppe informazioni. (Rapporto Reuters "Dying for Business")

Author: Jeff Davidson

Un terzo dei manager è vittima della "sindrome da stanchezza da informazione". Il 49% ha dichiarato di non essere in grado di gestire la grande quantità di informazioni ricevute. Il 33% dei manager soffre di problemi di salute come conseguenza diretta del sovraccarico di informazioni. Il 62% ha ammesso che i rapporti di lavoro e sociali ne risentono. Il 66% ha riferito di tensioni con i colleghi e di una minore soddisfazione lavorativa. Il 43% ritiene che le decisioni importanti vengano ritardate e che la loro capacità di prendere decisioni sia compromessa dal fatto di avere troppe informazioni. (Rapporto Reuters "Dying for Business") - Jeff Davidson

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